您的位置: 首页 >业务工作>机构编制管理>详细内容

市委编委办健全机制规范机构编制实名制管理

发布时间:2018-06-20 信息来源:市委编委办 【字体:

近年来,常德市委编委办以健全机制为着力点,全面加强机构编制实名制管理,规范程序,优化数据,强化分析,落实责任,切实提高编制使用管理工作水平。

一是规范审批管理。严格执行《市直机关事业单位补充工作人员审批办法》,突出用编审核关口前移,严守机构编制纪律红线。同时,规范上下编业务办理程序,按照调动、招聘、调出、退休等不同入编减编业务类型,分类明确、规范所需的相关证明材料,提高实名制管理工作效率。

二是全面更新数据。建立健全实名制系统人员信息录入更新工作机制。坚持定期对平台信息进行数据校验,形成问题整改责任清单,安排专人负责信息完善补录工作。同时,结合机关事业单位机构编制人员调整情况,及时更新系统信息,确保机构编制实名制信息准确、及时、全面,做到单位纸质台账名册与实名制系统信息完全一致。

三是强化分析应用。实行对机构、编制、人员变化情况定期统计分析工作机制,强化对机构设置、编制配备、用编进人的综合分析研究。围绕服务人才引进工作,增强服务保障意识,为机构编制工作及市直各有关部门提供权威有效的数据支撑,提高机构编制资源配置的针对性、科学性、准确性。

四是落实岗位职责。建立机构编制综合管理平台ABC岗位制度。A岗负责上下编业务办理,B岗负责机构编制文件录入和台账单登记,C岗负责市直机关事业单位人员信息维护和统计分析。通过明确岗位职责,避免工作空岗现象,确保系统管理全覆盖、不缺位。

分享到:
亚游会AG8_AG8.com